Początek strony
Wróć na początek strony Alt+0
Przejdź do wyszukiwarki Alt+1
Przejdź do treści głównej Alt+2
Przejdź do danych kontaktowych Alt+3
Przejdź do menu górnego Alt+4
Przejdź do menu lewego Alt+5
Przejdź do menu dolnego Alt+6
Przejdź do mapy serwisu Alt+8
Menu wysuwane
Herb podmiotu Biuletyn Informacji Publicznej URZĄD MIASTA PRZASNYSZ
Menu góra
Strona startowa Informacje Urząd Miasta Wydziały i Samodzielne Stanowiska
Poleć stronę

Zapraszam do obejrzenia strony „Stanowisko ds. kadrowych - Wydziały i Samodzielne Stanowiska, menu 1019, artykuł 270 - BIP - Urząd Miasta w Przasnyszu”

Zabezpieczenie przed robotami.
Przepisz co drugi znak, zaczynając od pierwszego.

P ) # @ % R F 3 - 0 A w s f d A P # @ :

Pola oznaczone są wymagane.

Treść główna

Wydziały i Samodzielne Stanowiska

Stanowisko ds. kadrowych

Stanowisko ds. kadrowych

  

Za sprawy o charakterze organizacyjno - kadrowym odpowiada: Olga Frączek

Tel.: 29 756 49 21

pokój nr 26

 

Do zakresu zadań stanowiska ds. kadrowych

1) całokształtu spraw osobowych pracowników Urzędu Miasta, a w szczególności:

a) prowadzenie akt osobowych i wszelkich ewidencji związanych ze stosunkiem pracy,

b) załatwianie spraw emerytalnych i rentowych,

c) przygotowywanie dokumentacji w sprawie przyznania dodatków funkcyjnych, stażowych, nagród jubileuszowych i innych wynikających ze stosunku pracy,

d) przygotowywanie świadectw pracy i opinii,

e) prowadzenie całokształtu spraw związanych z dyscypliną pracy i przestrzeganiem obowiązującego czasu pracy,

f) załatwianie spraw związanych z badaniami profilaktycznymi pracowników,

g) prowadzenie spraw związanych z planowaniem i wykorzystaniem urlopów wypoczynkowych pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami,

h) przygotowywanie dokumentacji związanej z naborem pracowników, dokonywaniem ocen pracowników Urzędu i kierowników jednostek organizacyjnych,

i) sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu na żądanie pracownika,

j) sporządzanie sprawozdań dotyczących zatrudnienia,

2) prowadzenie oraz ewidencjonowanie zbioru upoważnień oraz pełnomocnictw Burmistrza wraz z ich aktualizacją:

3) sporządzanie informacji o zatrudnieniu w Urzędzie Miasta osób niepełnosprawnych, o zatrudnieniu i kształceniu osób niepełnosprawnych lub o działalności na rzecz osób niepełnosprawnych i współpraca w tym zakresie z PFRON,
4) prowadzenie szkoleń, kształcenia i doskonalenia zawodowego pracowników,
5) prowadzenie spraw bhp, w tym organizowanie szkoleń dla pracowników,
6) przygotowanie sprawozdań z zakresu prowadzonych spraw.

Metryka

sporządzono
2009-05-04 przez Jarosław Szmulski
udostępniono
2009-05-04 00:00 przez Lewandowska Iwona
zmodyfikowano
2023-01-17 08:14 przez Lewandowska Iwona
zmiany w dokumencie
ilość odwiedzin
300
Niniejszy serwis internetowy stosuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Informacja na temat celu ich przechowywania i sposobu zarządzania znajduje się w Polityce prywatności. Jeżeli nie wyrażasz zgody na zapisywanie informacji zawartych w plikach cookies - zmień ustawienia swojej przeglądarki.